В администрации г.о. Фрязино обсудили, как сохранить трудоспособность, кадры и качество жизни

В Администрации Фрязино прошел круглый стол «Здоровье как ресурс развития: как сохранить трудоспособность, кадры и качество жизни в Московской области».

Главный тезис: здоровье работников — это уже не только социальная ответственность, но и экономическая устойчивость бизнеса. В условиях дефицита кадров сохранение трудоспособности становится стратегическим вопросом.

Что обсудили:

— Профессор Олесь Шевченко представил проект «Здоровый рот должен быть зеленым!». Это быстрая люминесцентная диагностика предраковых состояний прямо на рабочем месте — за считанные минуты.

— Инициативу поддержали на градообразующих предприятиях. Программу планируют расширить сразу на три крупнейших завода Фрязино.

— Эндокринолог Инна Мисникова: курение удваивает риск преждевременной смерти, а модификация образа жизни снижает смертность на 50–75%. Модификация рисков — недостающее звено современной системы здравоохранения.

— Ольга Кравченко, АНО «Мамина помощь»: «Женщины — опора мужского здоровья». Благодаря поддержке женщин мужчины на 4,3% чаще проходят обследования и отказываются от рискованного поведения.

— С 2025 года в России запущены нацпроекты «Продолжительная и активная жизнь», «Семья» и «Новые технологии сбережения здоровья».

Итог: участники готовят резолюцию с рекомендациями по корпоративным программам оздоровления. Документ направят в Правительство Московской области, профсоюзы и объединения работодателей.

Фрязино снова задает тренд: наука, власть и бизнес вместе ищут практичные решения для здоровья и качества жизни.